HR-manager

Afdeling: HR
Dienstverband: Fulltime
Locatie: Almelo (NL)

Ben jij HR-professional en benieuwd naar wat wij doen achter de paarse muren? Dan hebben wij een leuke nieuwe uitdaging voor je.

Bij ACTRONICS word je onderdeel van een jonge dynamische onderneming die binnen de automotive industrie marktleider is op het gebied van elektronica revisie. Wil je een bijdrage leveren aan de circulaire economie? Dan nodigen we je van harte uit voor een kennismaking!

Functieomschrijving

In deze generalistische functie ben je als HR-manager verantwoordelijk voor de bewaking van de uitvoering én naleving van het HR-beleid binnen ACTRONICS. Je hebt zowel een operationele als tactische rol en zet onze bedrijfsstrategieën om in HR-beleid.

Je werkt nauw samen met het managementteam om een HR-strategie te ontwikkelen en implementeren die niet alleen de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt, maar ook de individuele groei en tevredenheid van de medewerkers bevordert. Je bent sparringpartner voor het management als het gaat om HR-vraagstukken. Binnen deze functie rapporteer je aan de directie en maak je onderdeel uit van het MT. Tevens heb je de regie over het werving en selectieproces waarbij het belangrijk is om ACTRONICS te positioneren als aantrekkelijke werkgever door in te spelen op interne en externe ontwikkelingen. Een accurate en tijdige afhandeling van de personeelsadministratie en begeleiding rondom ziekteverzuim behoren ook tot jouw verantwoordelijkheid. Daarnaast heb je een belangrijke coachende en verbindende rol richting collega’s.

Wat we van jou verwachten

  • Daadkrachtige, gepassioneerde en energieke HR-manager die de combinatie van warm inlevingsvermogen en professionaliteit tot in de puntjes beheerst;
  • Afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM;
  • Minimaal vijf jaar relevante ervaring in een vergelijkbare allround HR-functie;
  • Actief en zichtbaar in de regionale netwerken;
  • Ervaring met het voeren van een personeelsadministratie;
  • Hands-on mentaliteit met een zelf startend vermogen;
  • Ervaring en goede kennis van arbeidsrecht, de Wet verbetering poortwachter en overige HR-gerelateerde wet- en regelgevingen;
  • Enthousiast, zelfstandig en positief kritisch;
  • Je communiceert open, transparant, consistent en kan gemakkelijk schakelen;
  • Organisatie sensitief en integer;
  • Humor, zelfreflectie en relativeringsvermogen;
  • Affiniteit met techniek.

Wat we jou bieden

Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën, initiatieven én ondernemerschap. ACTRONICS is een bedrijf dat internationaal georiënteerd is en staat voor de levering van de beste gereviseerde elektronische componenten in de mobiliteitsbranche. Dit allemaal in een prettige, open en informele werksfeer.

Het betreft een aanstelling voor bepaalde tijd met daarna bij goed functioneren een baan voor onbepaalde tijd. Verder kun je rekenen op een uitstekend salaris, reiskostenvergoeding, de mogelijkheid je eigen tijd in te delen, goede ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden, deelname aan het pensioenfonds PME, 27 vakantiedagen en 13 adv-dagen.

Herken jij je in bovenstaande punten en spreekt onze organisatie je aan? Wie weet heten wij je dan binnenkort van harte welkom in ons team. Je kunt ons bereiken via: vacatures@actronics.nl of neem contact op met Imane Abba, HR-manager en bel 0546 200 043.

Reageer op deze functie

Toegestane typen: : .pdf, .doc, .docx